Szkolenia zawodowe
projektynsk.pl
Jak powrócić na rynek pracy po długiej chorobie

Jak nawiązać relacje z potencjalnymi pracodawcami po długotrwałej chorobie?

Nie ma wątpliwości, że powrót do rynku pracy po długotrwałej chorobie może być trudny. Na szczęście istnieje wiele sposobów, aby nawiązać kontakt z potencjalnymi pracodawcami i udowodnić im, że jesteś odpowiednim kandydatem do pracy. Oto kilka wskazówek, jak to zrobić:

  • Przedstaw swoją historię. Jeśli masz na swoim koncie długotrwałą chorobę, przygotuj się na pytania dotyczące tego, jak sobie z nią poradziłeś i jak wpłynęła ona na Twoją karierę. Przedstaw swoją historię w sposób pozytywny, podkreślając, jak mocno skupiłeś się na swoich obecnych celach i jak wykorzystałeś swoje doświadczenia do wypracowania nowej siły i determinacji.
  • Wykaż zaangażowanie. Chociaż długa choroba może Cię zmogła, wykazanie się zaangażowaniem jest kluczowe dla nawiązania relacji z potencjalnymi pracodawcami. Wykaż zainteresowanie swoimi potencjalnymi obowiązkami i zapytaj o szczegóły dotyczące stanowiska.
  • Wykaż się innowacyjnością. Pokaż swoją innowacyjność poprzez prezentację swoich umiejętności w interesujący i innowacyjny sposób. Możesz to zrobić poprzez stworzenie portfolio zawierającego Twoje osiągnięcia i specjalizacje lub poprzez wyjaśnienie sposobu, w jaki Twoje doświadczenie pomogło Ci w nauce nowych umiejętności.

Jak przekonać potencjalnych pracodawców że jesteś gotowy do podjęcia nowego zatrudnienia po długotrwałej chorobie?

Kiedy przychodzi czas szukania nowego zatrudnienia po długotrwałej chorobie, należy uświadomić sobie, że trzeba będzie trochę więcej wysiłku włożyć w nawiązanie relacji z potencjalnymi pracodawcami i udowodnienie, że jesteś gotowy do podjęcia nowego zatrudnienia. Oto kilka ważnych wskazówek, które pomogą Ci skutecznie przekonać potencjalnych pracodawców, że jesteś gotowy do podjęcia nowego zatrudnienia.

Po pierwsze, poinformuj potencjalnych pracodawców o swojej chorobie i wyjaśnij, jak wpłynęła ona na Twoje życie. To ważne, aby potencjalni pracodawcy wiedzieli, dlaczego nie mógłeś pracować przez tak długi okres czasu. Następnie przedstaw swoje doświadczenie i umiejętności, które możesz wnieść do firmy. Jeśli masz jakieś certyfikaty lub szkolenia, które mogą pomóc Ci w osiągnięciu sukcesu, postaraj się je przedstawić.

Kolejną ważną rzeczą jest przedstawienie swojego planu na powrót do aktywności zawodowej. Zwróć uwagę na to, że masz plan działania i jesteś gotowy do jego realizacji. Przedstaw swoje cele i strategię na ich realizację oraz sposoby monitorowania postępów.

Następnie, spróbuj nawiązać relacje z potencjalnymi pracodawcami poprzez wymianę informacji na temat ich branży i firm. Wykaż zainteresowanie ich sukcesem i sprawdź czy możesz pomóc w jakiś sposób.


Najnowsze wpisy

podniesienie aktywności zawodowej absolwentów szkół średnich

Jak wykorzystać kursy online i szkolenia aby podnieść swoje kompetencje na rynku pracy

Dziś w dobie internetu możliwości uczenia się są niemal nieograniczone. Jeśli zastanawiasz się, jak podnieść s

Czytaj dalej
Wsparcie młodzieży w rozwoju kariery zawodowej IT

Jakie są najlepsze praktyki wspierania młodzieży w rozwoju kariery zawodowej IT?

Kształcenie młodzieży w zakresie zawodów związanych z technologią informacyjną jest ważnym elementem wspierani

Czytaj dalej
Nauka  angielskiego dla specjalistów IT

Jak zdobyć certyfikat językowy dla specjalistów IT?

Specjaliści IT, którzy chcą pozyskać certyfikat językowy, muszą wykonać kilka kroków. Oto one: Krok 1: Wybi

Czytaj dalej
Jak zarządzać pracownikami?

Jak skutecznie zarządzać pracownikami?

Aby zbudować silny zespół i stworzyć kulturę wzmacniającą, musisz wiedzieć, jak skutecznie zarządzać swoimi pr

Czytaj dalej
Porady psychologiczne dla pracowników

Jakie są typowe problemy związane z motywacją w pracy?

Jakie są typowe problemy psychologiczne pracowników? Istnieje wiele form problemów psychologicznych,

Czytaj dalej